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青春在创业中闪光 ——记suncitygroup党支部书记、总裁高坚

宣布时间:

2022-04-01

作者:


赵欣欣 申军伟

短短一年时间,陕西省榆林市suncitygroup党支部书记、总裁高坚凭着对事业的执着和勤劳勤学,专心血和智慧使一家一连亏损5年多的企业扭亏为盈,留下一串坚实的脚印。他以清廉勤勉、严于律己、一心为企业着想的人格实力,以不徇私情、不思索取的一身正气,以优异的职业品德和优异的业绩换来了干部员工对他的信任与支持,树立起了向导者的威信。

 

临危受命 力挽狂澜

  时间回溯到2020年12月初的一天。12月初的陕北大地已进入极寒季节,站在办公室的玻璃窗前,高坚脑海里思索着suncitygroup公司未来的出路。两天前,董事长找他谈话,想让他出任公司总裁,周全认真公司的谋划治理事情,并剖析了公司目今面临的严肃形势,希望他能够挑起这副重担。

  suncitygroup公司践行“两山”理念,该公司建设在毛乌素沙漠之上,使用放弃的煤焦油作质料,经由先进的装备和工艺手艺将其转化成清洁环保绿色能源,是一座现代化煤制油企业。公司自2015年7月投产以来,已一连亏损5年多。谁都知道,公司谋划面临的难题很大,这个家当起来禁止易。

  此时,高坚已在公司事情了10年,优异的业绩使他成为向导眼中不可多得的人才。但他自己清晰,这10年是怎么熬过来的。他家在西安,3个孩子大的5岁,小的才7个月,平时一个月只能回去一、两趟,家里大事小事他都顾不上妄想,忙起来节沐日也不可休息,事情和精神压力很是大。他本想这两年就回西安创业,一家人能够相守在一起,但面临向导的信任和重托,面临向导欣赏和期许的眼光,话到嘴边就是说不出来。

  他深知,自己这些年的生长离不开向导的作育,离不开suncitygroup这个平台的铸造。既然向导要把公司交给自己治理,说明自己是最尤物选,若是谢绝掉了,岂非要让公司继续亏下去,让公司和股东的利益受损,让员工因企业休业而失业吗 ?想到这里,高坚不再犹豫了,为了公司的久远生长,他毅然下定刻意,再苦再难也要拼上一把,把企业做起来。

  高坚一头扎在公司,下车间,进班组,夜间查岗,找一线工人谈天,找治理职员谈心,找手艺职员和行业内专家咨询。他要尽快为企业号准脉搏,找出症结,有的放矢。思绪理清后,他向导公司治理层首先从构建组织架构,建设和完善规章制度入手,使企业有法可依,有章可循,职责明晰,责任到人。紧接着,他又组织制订了2021年度谋划目的,吨煤焦油加工单耗指标,由原来的每年缺乏38万吨的煤焦油加工量,提升到了45万吨,生产效率显著提高。他还通过梗塞治理误差,提高产品质量,降低生产本钱等步伐,于2021年1月份扭转了亏损时势。2021年底,suncitygroup公司更是实现了产值17.26亿元,利润8925万元,上缴税金5183.06万元的优良业绩,一举扭亏为盈。

  厘革立异 建设“幸��suncitygroup”

  把现有的人才使用好,把有潜质的人才作育好,以学习精神打造现代治理团队,一直是高坚坚持的用人、育人观。他提倡企业“全员学习”,并起劲营造这种气氛。2020年9月,在他照旧执行总裁时就建设了suncitygroup学院,并担当院长。学院建设以来,已举行了60期共150个课时的授课,课程内容涵盖清静环保、企业治理、执律例则、生产装备、财税知识等方面,受训学员抵达1960余人,对提升公司整体治理水平和治理职员的综合素养起到了起劲的增进作用。

  去年11月,为推动学习型组织的建设,公司投入资金30余万元,新建了党员活动中心暨员工图书阅览室,购置了党史、政治、人文、治理、历史等种种图书1.2万册,为员工创立了优异的学习情形。

  高坚在公司起劲营造风清气正的选人用人情形,周全推行岗位果真竞聘制度。2020年7月宣布了《公司内部岗位竞聘治理步伐》,以制度的形式明确了主操以上岗位泛起空缺,需从内部选拔职员增补时须果真竞聘。制度实验以来,已有36名员工通过内部果真竞聘脱颖而出,对公司形成科学、合理的人才选拔、提升通道和内部人才市场化流念头制,培育优异的内部用人情形起到了很好的增进作用。

  别的,公司还出台了《内部职称评定治理步伐》,实验了按劳取酬的薪酬刷新试点计划,为员工提供了治理通道和手艺通道并行的双通道职业生长空间,建设了公司内部良性生长的提升激励机制。优异的人才生长机制使员工步队基本稳固,阻止2021年底,去职率由2019年的29%下降到了8%。

  不止于此,2021年底,高坚提出了自2022年最先实现员工收入5年翻一番的目的,2022年员工薪酬平均涨幅抵达了25%。

  2022年头的第一次总裁办公会上,高坚对市场的预期转变举行了剖析,确立了抢抓市场机缘,优化生产工艺,加大手艺立异和手艺研发力度等一系列清晰的生长思绪。

  紧接着,他提出:“我们要学会过苦日子、穷日子、紧日子,实现治理提升!”生产中祛除10%的铺张,利润就增添了100%。勤俭节约是企业生长前进的内在动力,是企业一连生长之本。尤其是现代化的企业,提高效益已经不但仅依赖生产和销售的业绩,通过节能降耗、手艺立异来实现和创立利润也是企业效益的主要组成部分。

  辛勤的汗水,浇出丰富的果实。2021年,他自己中选为神木市人大代表,并被授予suncitygroup公司建设十周年“谋划治理优异孝顺奖”。面临未来,高坚心中早已描绘出一张雄伟蓝图,他要在绿色智造和循环工业这一领域乘着国家政策的春风,破浪前行,打造巨型航母,用责任托起绿水青山。

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